Lo scopo del lavoro, lo scopo professionale nel curriculum: esempi

Ogni giorno siamo convinti che un curriculum ben scritto sia la chiave per ottenere un lavoro prestigioso e ben retribuito. Per quanto è vero, quale obiettivo dovrebbe essere indicato nel riassunto, un esempio di compilazione corretta - analizzeremo tutto questo oggi.

Legends

Ci sono molte leggende su cosa scrivere in un curriculum. Su come lodare te stesso, descrivere tutta l'esperienza, fissare obiettivi alti. In effetti, in molti casi, ci sono pochi che si preoccupano. In diverse organizzazioni, l'intero processo di reclutamento è stato messo su diversi binari:

• Ad esempio, un grande impianto potrebbe avere un dipartimento delle risorse umane, ma i manager locali non sanno molto della produzione. Non guarderanno le tue abilità, perché ancora non capiscono cosa viene detto. È più probabile che siano interessati a un istituto scolastico e all'esperienza lavorativa. Le tue abilità più versatili saranno apprezzate se non attraverso un modello che sarà scritto dal caposquadra.
• Ma la posizione del caricatore ... Quale potrebbe essere lo scopo di trovare un lavoro in un curriculum? Esempio: "Lavora il meno possibile e ricevi di più". È chiaro che nessuno valuterà la tua educazione ed esperienza. Ma in tali gruppi le capacità comunicative sono molto apprezzate. e senso dell'umorismo sarà di grande aiuto per trovare un lavoro.

Iniziamo

Per i neolaureati, l'obiettivo del lavoro non ha praticamente importanza. Se tu ei tuoi genitori non avete connessioni, se non siete stati formati per conto di una società in cui avete parenti, è improbabile che possiate ottenere una posizione prestigiosa e ben pagata. Senza esperienza lavorativa, nessuno ha bisogno di te, indipendentemente dallo scopo che scrivi al tuo curriculum. esempio:

• Il laureato "fresco" presenta un curriculum vitae a una piccola azienda. Ci sono persone intelligenti sedute lì che capiscono: tutto ciò di cui gli studenti di ieri hanno bisogno è un'esperienza lavorativa. E non importa quanto scrive sugli obiettivi altamente morali di far crescere la compagnia per la produzione di stuzzicadenti a livello internazionale, non ne ha bisogno. La cosa principale è avere esperienza e trasferirsi in un posto più caldo.

Ma anche in questi casi, molto dipende dal fattore umano. A qualcuno piacciono i toadies che parleranno del futuro della compagnia, e qualcuno preferirà uno studente onesto che scriverà un tale obiettivo nel curriculum. esempio:

• Ricerca di lavoro ... nella tua azienda.
• Ottenere esperienza sul campo ...

Un tale obiettivo nel curriculum, un esempio di cui abbiamo esaminato, dirà apertamente al vostro datore di lavoro che non intendete rimanere in azienda per un lungo periodo. Da un lato, questo è negativo, dall'altro: significa che sarà in grado di insegnarti come lavorare con le loro apparecchiature / clienti nella direzione in cui sono abituati a farlo in questa azienda, e non altrove.

Ci sistemiamo

Come puoi vedere, a seconda della posizione ricevuta, la scrittura del curriculum può variare. Sicuramente lo sai Specialisti delle risorse umane lavorare con clienti e altre persone con specialità simili è insegnato allo stesso modo. Tutti si aspettano di ottenere un lavoro prestigioso, e tutti raccomandano di fare un curriculum competente e indicare chiaramente i propri obiettivi. Ma questo articolo non tratta di quanto queste professioni siano richieste, ma di quanto siano buone le raccomandazioni di tali specialisti.

Prima di inviare tale lettera alla società, è necessario chiarire in nome di chi (la posizione) la si invia, quindi è possibile riflettere sul contenuto e sullo scopo del curriculum. esempio:

• Hai appena o 5 anni fa la laurea in un'università, inviando il tuo curriculum a una rinomata compagnia di computer. Lodi tutto ciò che ti è stato insegnato, quale sia stato un buon corso e quanta esperienza hai acquisito nella pratica nei primi anni. Quando vieni al lavoro, ti invieranno non al dipartimento del personale per concedervi il lusso, ma al capo del dipartimento IT, e lì loro chiederanno: "Che cosa puoi fare?"

E nessuno sarà interessato ai tuoi obiettivi. In effetti, pochissime persone sono interessate a te. C'è solo un posto, e ce ne sono molti che lo vogliono. Pertanto, la cosa principale - i vantaggi di un potenziale dipendente.

carriera

L'unica opzione affidabile quando hai bisogno di dipingere i tuoi obiettivi magnificamente è l'impiego in una grande azienda. Quando il richiedente capisce che questo posto diventerà il suo lavoro principale fino alla pensione. Naturalmente, anche tutto ciò che è stato descritto nei paragrafi precedenti ha luogo, ma è necessario indicare le vostre vere intenzioni riguardo l'azienda. In questi casi, è importante notare gli obiettivi professionali nel curriculum. esempio:

• Concorrenza per la posizione di capo della sicurezza delle informazioni nella filiale. Carriera e crescita professionale

In questo caso, ricorda che in nessun caso devi specificare "esperienza acquisita", "miglioramento delle competenze" e espressioni simili come obiettivo. Ti stai ambientando in una solida società, e hanno bisogno di un professionista, non solo di un nuovo arrivato. Se lo desideri, puoi indicare nella sezione "Altro" di padroneggiare rapidamente le nuove apparecchiature e seguire gli ultimi sviluppi nel tuo settore di attività.

Il risultato

In generale, molto dipende dal fattore umano, e spetta a te decidere quale indicare lo scopo dell'occupazione in un curriculum. Gli esempi che abbiamo esaminato mostrano che per dimostrare la tua determinazione al datore di lavoro, devi venire personalmente in azienda e presentare il tuo curriculum. Questo ti mostrerà il lato positivo. Cosa non si può dire di coloro che semplicemente inviano i loro curriculum a tutti i lavori di fila.