Segretario della Corte: diritti e doveri

Coloro che almeno una volta hanno dovuto partecipare al processo, sanno che alcuni funzionari vi prendono parte, ognuno dei quali ha le proprie responsabilità specifiche. Ma qualunque domanda venga presa in considerazione, il segretario della corte deve essere presente al processo.

Chi è lui?

È noto che i seguenti gruppi, di norma, prendono parte a qualsiasi processo:

1. Rappresentanti di enti statali. Ciò include coloro che conducono il procedimento (giudice, pubblico ministero e altri).

2. Parti del processo o dei suoi diretti partecipanti (ricorrente e convenuto). Se stiamo parlando di un caso criminale, allora è, di conseguenza, la vittima e l'accusato.

3. Il loro rappresentante e sostenitori.

4. Altre materie che aiutano ad attuare la giustizia.

È l'ultimo gruppo di persone, oltre che gli esperti e gli altri specialisti, a nominare il segretario di corte. Il suo lavoro non è così semplice come sembra a prima vista. Molte persone per abitudine credono che la segretaria sia quella che risponde al telefono, svolge la corrispondenza commerciale e si occupa dei problemi dell'ufficio. In questo caso, il dipendente di questa professione ha compiti completamente diversi. In realtà, lui è il giudice assistente.

Ovviamente, la cosa principale che il segretario di tribunale deve fare è tenere un registro. Ma oltre a questo, ha altre responsabilità altrettanto importanti. Deve creare tutte le condizioni affinché il processo abbia luogo secondo tutte le regole.

Chi sono i segretari?

Per cominciare, va notato che le persone che occupano questa posizione sono dipendenti pubblici. Ma non tutti possono reclamarlo. Esistono determinati standard e requisiti approvati per la selezione di un candidato. In primo luogo, il segretario di corte deve essere uno specialista con un'istruzione superiore in questo campo, dal momento che quando si insedia, riceve il grado di avvocato della 1a classe. In secondo luogo, prima di assumere un lavoro, è obbligato a lavorare nel servizio civile per almeno tre anni. È chiaro che lo scolaro di ieri (anche con una medaglia d'oro) non può contare su di esso. La decisione finale sull'assunzione di un tale dipendente è presa solo dal presidente di un particolare tribunale (distretto, distretto e altri). Si sbaglia che pensa che la segretaria semplicemente riproduca su carta tutto ciò che è espresso in aula. No, questa è solo una parte del suo lavoro. Per realizzarlo, deve sapere molto:

• regole per la redazione di tutti i documenti dei procedimenti giudiziari,
• regole di condotta per i membri del tribunale,
• regole per l'uso di vari tipi di informazioni
• possedere determinate abilità professionali
• possedere i principali atti locali di un'autorità giudiziaria particolare,
• conoscere le regole di condotta dei funzionari federali.

Inoltre, il segretario deve comprendere chiaramente l'essenza di tutte le sezioni delle sue istruzioni (regolamenti) e rispettare tutti regole del lavoro interno.

Cosa dovrebbe fare il segretario in tribunale?

I compiti del cancelliere, di norma, sono indicati nella sua descrizione del lavoro, o regolamenti. Elenca tutto ciò che uno specialista è tenuto a fare durante il lavoro. Riassumendo una lista piuttosto ampia, ci sono diverse aree principali:

1. Preparazione dei materiali dei casi esistenti per considerazione.

2. Avvertire i partecipanti al processo in merito all'incontro e assicurarne la partecipazione. Per fare questo, il segretario deve inviare in tempo a tutti gli ordini del giorno.

3. Partecipazione alla riunione stessa e svolgimento del protocollo.

4. Registrazione del caso in conformità con la legge.

5. Archiviazione di documenti e trasferimento in ufficio.

Ma questi doveri del segretario della sessione del tribunale non sono limitati.

Oltre a quanto sopra, a volte deve:

1. Esegui le istruzioni di alcuni dirigenti che hanno l'autorità appropriata per farlo.

2. Assicurare che durante l'incontro non vengano violati i diritti e gli interessi dei cittadini presenti.

3. Mantenere segreto tutto ciò di cui è a conoscenza durante le indagini.

Il segretario è tenuto a fornire informazioni complete su se stesso e sui suoi familiari, nonché a comunicare al tribunale eventuali modifiche significative. Il manuale contiene anche una serie di divieti riguardanti le attività di produzione, che devono essere prese in considerazione quando servizio pubblico.

Tasso di salario

Il lavoro del segretario di corte non può essere definito prestigioso o molto pagato. Qui stiamo parlando più di lavoro con orario di lavoro irregolare e attività fisica pesante associata alla progettazione di un numero enorme di documenti. E nonostante tutto ciò, lo stipendio del cancelliere è basso.

Secondo le statistiche, nell'ultimo anno in Russia era compreso tra 12.000 e 14.000 rubli. Questo non è tanto quanto gli stessi lavoratori vorrebbero. Soprattutto se si prende in considerazione l'enorme flusso di informazioni e il numero di attività che devono essere eseguite esattamente nel periodo di tempo designato. Tale professione non tollera l'approssimazione. Ciò impone una responsabilità aggiuntiva al dipendente. Se nelle condizioni della produzione industriale è possibile ristampare un ordine o una lettera, i destini delle persone vengono decisi qui e la legge è in vigore. Ma anche questo fatto non ha alcun effetto sul benessere dei cancellieri. È vero, vale la pena notare che il salario è significativamente influenzato dalla posizione geografica del datore di lavoro. Ad esempio, a Magadan e Kamchatka il salario medio di un segretario raggiunge i 34.000 rubli, mentre a Yaroslavl supera leggermente i 18.000 rubli. Ma ci sono pochi posti vacanti. Fondamentalmente, i cancellieri devono accontentarsi di poco.

Nel contesto del distretto

In ogni caso, il tribunale distrettuale è la prima istanza. È qui che i cittadini, così come i rappresentanti delle persone giuridiche, presentano domande e questa o quella decisione viene presa qui. Tutti gli altri tribunali (città, regione, repubblicana, ecc.) Sono il passo successivo se una delle parti rimane insoddisfatta della decisione. In ogni città ci sono tante navi quante sono le aree divise nel suo territorio. I giudici locali conducono anche procedimenti civili e penali reati amministrativi.

Possono prendere decisioni sia collettivamente che individualmente. Tutto dipende dal caso. Il cancelliere del tribunale distrettuale è uno dei membri del personale dell'ufficio dell'unità. Esegue tutte le stesse funzioni:

1. Invita i partecipanti alla riunione nel caso e i testimoni necessari per il procedimento.

2. Assicura che il tribunale fornisca le informazioni necessarie sui casi in esame.

3. Tiene una relazione dettagliata durante l'audizione.

Essenzialmente, il segretario è assistente giudice fornendogli tutte le condizioni per il lavoro.

Duro lavoro

Si sbaglia: chi ritiene che sia facile lavorare come impiegato del tribunale. Tutto è molto più complicato e non così roseo come sembra prima. Prima di tutto, vale la pena di pensare al flusso di documenti attraverso le mani di un simile impiegato. E il suo compito è quello di elaborare queste informazioni in modo appropriato, e di presentarlo nel modulo richiesto al tribunale.

È questo lavoro di routine e richiede la maggior parte del tempo. Inoltre, la posizione di "Segretario della sessione giudiziaria" prevede la disponibilità di qualifiche di un certo livello e direzione. Pertanto, alcuni specialisti ricevono un'istruzione aggiuntiva, studiando per corrispondenza. Dopotutto, non è sufficiente solo annotare tutto ciò che accade sulla carta. Bisogna anche essere in grado di dichiarare le informazioni in una lingua legale, applicando correttamente i termini necessari. L'essenza del documento dovrebbe essere chiara sia per gli specialisti che per gli altri partecipanti al processo.

Oltre a questo, una tale professione prevede una certa preparazione psicologica del lavoratore. In effetti, durante l'incontro, vengono presi in considerazione una varietà di casi, tra cui spesso emergono gli orribili fatti di violenza e l'ingiustizia oltraggiosa. La segretaria in questo momento deve mantenere l'autocontrollo e la calma. Altrimenti, le emozioni possono interferire con l'esecuzione di compiti diretti.

Diritti e responsabilità

Le solite istruzioni del cancelliere, oltre ai compiti assegnati, contengono un elenco di alcuni diritti dei dipendenti. Qui abbiamo in mente non solo l'opportunità di ricevere uno stipendio e fare una meritata vacanza. Il segretario può aspettarsi con piena fiducia di fornirgli:

1. Mezzi tecnici necessari per il lavoro (telefono, computer, fax e altri).

2. Accesso ai documenti che costituiscono un segreto di stato (se necessario).

3. Opportunità di applicare a varie autorità, siano esse enti statali o organizzazioni pubbliche.

4. Richiesta da altri servizi delle informazioni necessarie.

Tutto ciò dovrebbe fornire allo specialista l'opportunità di svolgere il proprio lavoro ad alto livello professionale. Altrimenti, la dirigenza avrà tutte le ragioni per punirlo per l'esecuzione impropria dei suoi doveri. Il segretario può anche contare sulla crescita della carriera e offrire la sua candidatura per coprire i posti vacanti in questa istituzione.