Come calcolare la complessità: la formula è semplice

La laboriosità (la cui formula consente di calcolare quanto lavoro sarà investito in uno o in un altro complesso di opere) aiuta a identificare la struttura del tempo e dello sforzo. Fornisce inoltre l'opportunità di determinare quanta produttività può aumentare al fine di garantire l'uso più razionale delle risorse umane e della forza.

Come calcolare la complessità?

Il più delle volte, viene presentato come un indicatore che indica la quantità di input di lavoro (per un certo periodo di tempo) che è stato speso per produrre un'unità di beni o per condurre un'unica operazione di lavoro.

La complessità della formula di calcolo che aiuta a stabilire una relazione diretta tra costo del lavoro e volume della produzione, è calcolata come segue:

• Q = T: V.

Come decifrare il calcolo della complessità?

Nella formula sopra riportata, Q assume il compito principale: questa è la quantità di costi per unità prodotta per ora. Allo stesso tempo, dovrebbe essere compreso che il calcolo dell'intensità del lavoro è una questione piuttosto complicata e richiede un'attenzione speciale. Il fatto è che oggi ci sono diversi tipi di esso, che vengono calcolati utilizzando diverse formule.

Tipi di lavoro

Nel mondo moderno ci sono otto dei suoi singoli tipi, il cui calcolo è diverso con una formula completamente diversa. Allo stesso tempo, la maggior parte delle persone che incontrano questo problema cerca, prima di tutto, di determinare quale tipo devono calcolare.

La complessità è divisa in:

1. Tecnologia.
2. Servizio.
3. Produzione.
4. Management.
5. Completa.
6. Normativo.
7. Actual.
8. Previsto.

Input tecnologico, industriale e pieno di lavoro

La visione tecnologica, la cui formula differisce solo in una certa misura da quella classica, può essere determinata dalle spese di lavoro che sono state prodotte sia da part-time che da responsabili del lavoro. Inoltre, il valore può essere calcolato senza problemi utilizzando operazioni di produzione, prodotti finiti, singole parti e assiemi.

La complessità della produzione, la cui formula è determinata calcolando il lavoro dei lavoratori ausiliari e principali, è una combinazione del suo tipo tecnologico con il servizio.

Piena complessità, la formula per la quale è la seguente:

• Q pieno. = T rem. + T di base. + T rab.upr. = Q es. + Produzione Q.

consente di riflettere tutti i costi del lavoro per la produzione di un'unità di produzione. Lei è la più seria.

La complessità della manutenzione e della gestione

Nella complessità del servizio, puoi fare tutti quei costi del lavoro che sono stati prodotti da lavoratori ausiliari. Inoltre, tutti i dipendenti devono essere coinvolti industrie di servizi produzione interamente. Il calcolo di tale capacità di lavoro è fatto con l'aiuto di tutte le operazioni, prodotti e servizi.

Nella complessità della gestione incluso il costo della protezione del lavoro, specialisti e manager. In questo caso, i lavori di ciascuno di essi verranno calcolati in diversi modi. I costi del lavoro direttamente correlati alla produzione del prodotto si applicheranno specificamente a questi prodotti, la stessa parte che non è correlata ad essi sarà correlata alla produttività proporzionale.

Input di lavoro normativo, effettivo e pianificato

Complessità normativa, la cui formula è calcolata utilizzando il principale standard lavorativi (tempo di manutenzione, tempo di produzione, numero, ecc.), consente di determinare la quantità totale di tempo e sforzi necessari per creare un prodotto o l'intero programma.

Sotto l'effettiva intensità di lavoro si intende una formula che porta in sé tutti quei costi del lavoro che sono già stati fatti. Questo tiene conto della quantità di lavoro o di output.

L'intensità di lavoro pianificata è leggermente inferiore alla normativa. Ma allo stesso tempo include i costi pianificati, che devono sempre verificarsi quando viene generato qualcosa.

La complessità del lavoro (la cui formula viene determinata ogni volta calcolando il tempo speso per la produzione di una unità) consente di misurare la produttività e quindi identificare le riserve di possibile crescita.

Cos'è la produttività del lavoro?

La complessità (la formula per il calcolo di cui si è discusso sopra) spesso influisce sulla fabbricazione dei beni o sulla conduzione dell'operazione. Il concetto di produttività del lavoro include indicatori della fruttuosità delle attività di tutti i dipendenti. Allo stesso tempo, può essere misurato utilizzando la quantità di lavoro svolto (prodotti fabbricati o servizi forniti) che è stato fatto in un certo momento. Allo stesso tempo, usando questo concetto, si può determinare quanto bene un dipendente affronta la necessità di creare con l'aiuto dei suoi beni di lavoro, servizi e altri prodotti in un'ora, settimana, mese, anno, ecc. Nel mondo moderno, la quantità di lavoro che è stata fatta da uno dipendente, è accettato di chiamare un concetto separato - "sviluppo". Con l'aiuto di indicatori di performance, il proprietario di un'azienda può misurare il lavoro svolto da ciascun dipendente in un determinato periodo di tempo. Non fa molta differenza se fosse la fornitura di servizi o la produzione di beni.

Metri di produttività

Tra i calibri più importanti ci sono i seguenti:

• Costo: in questo caso, il cosiddetto metodo dell'indice quando le prestazioni vengono confrontate per diversi periodi di tempo.
• Naturale: possono essere utilizzati solo se l'azienda per un lungo periodo di tempo produce solo un tipo di prodotto.
• Condizionalmente naturale - potrebbe essere applicabile anche se l'azienda produce vari prodotti. Ma in questo caso, uno di questo tipo verrà scelto come condizionale e tutti gli altri prodotti saranno ridotti a questo coefficiente.
• Lavoro: sono applicabili se è necessario calcolare la produttività del lavoro in diversi dipartimenti della stessa impresa.

La produttività del lavoro può essere facilmente calcolata utilizzando una formula speciale:

• P = O: H,

dove "O" indica la quantità di lavoro svolto da un dipendente per un determinato periodo di tempo e "H" è il numero totale di tutti i lavoratori che lavorano in questa azienda.

Affinché la produttività del lavoro possa essere determinata con la massima precisione possibile, gli esperti raccomandano di prestare attenzione ad alcuni requisiti importanti. Tra questi ci sono i seguenti:

1. Considera tutto il lavoro speso per un particolare tipo di lavoro.
2. È imperativo eliminare possibili distorsioni che possono essere associate ad alcune differenze nella capacità del lavoro.
3. Eliminare la possibilità di ricalcolare i costi del lavoro quando si tiene conto del lavoro passato.
4. Misurare le possibili variazioni della produttività del lavoro a causa di un aumento o diminuzione del salario medio di un dipendente.

A volte nella pratica straniera, oltre alla produttività, viene utilizzato il termine "indicatore di prestazione". Per calcolarlo, è necessario prendere in considerazione non solo i costi di manodopera per la produzione di un prodotto, ma anche le risorse utilizzate nel processo di produzione (questo potrebbe essere terra, capitale circolante e capitale fisso).