Quali sono le teorie della motivazione?

18/06/2019

Spesso per strada incontriamo persone che non sono sicure di se stesse. O forse siamo uno di loro? La motivazione è ciò che può aiutare una persona a "svegliarsi" e vivere pienamente. Molto spesso, le persone non hanno abbastanza soldi, fortuna, felicità o altri componenti necessari per la vita normale. Ecco perché consideriamo la teoria di base della motivazione. La cosa principale è capire di cosa si tratta. Di norma, si tratta di una sorta di impeto per il raggiungimento degli obiettivi.

teoria della motivazione Dati ufficiali

Gli scienziati per motivazione comprendono il processo del piano psicofisico, che influenza il comportamento di una persona, le sue azioni attive, la stabilità e la gestione delle loro azioni. E devono essere controllati per soddisfare i bisogni dell'individuo. Le teorie della motivazione sono diverse l'una dall'altra. Ciò è dovuto al fatto che ogni persona ha il proprio movente, carattere e temperamento. Pertanto, per ottenere un risultato positivo, devi solo trovare il tuo metodo. La motivazione è interna (legata al contenuto dell'attività) o esterna (associata all'atteggiamento nei confronti del soggetto nella vita di tutti i giorni). Inoltre, è stabile e instabile. Il primo è basato su bisogni umani. È suddiviso in individuo (sete, fame), gruppo (cura della prole) e cognitivo (attività di gioco, comportamento di ricerca). Le teorie della motivazione sono divise in tre grandi gruppi: significativi, procedurali e basati su un'immagine specifica del dipendente.

teoria della motivazione cognitiva Varietà di questo insegnamento

Considerare anche le teorie cognitive della motivazione. Consistono nell'organizzazione, nella motivazione e nel rinforzo del comportamento umano. Cioè, facendo una certa scelta o commettendo un atto, una persona conta sul risarcimento, una sorta di ricompensa. Ad esempio, nel fare il lavoro, ci aspettiamo che la nostra diligenza e il nostro lavoro siano apprezzati (stiamo pensando a un aumento di stipendio). In attesa del bonus, le persone iniziano a lavorare ancora più duramente, e c'è una certa sensazione - motivazione, e aiuta a raggiungere il suo obiettivo. Ma ci sono fattori che influenzano l'ulteriore sviluppo degli eventi: persone, informazioni, ricompensa, rivalità, aspettativa di successo, resistenza umana, autostima e altri.

Cosa può fare un uomo ...

Gli scienziati identificano le teorie psicologiche della motivazione, basate sul comportamento umano, sul pensiero e sulla percezione. Sono razionali e irrazionali. Il primo gruppo crede che tutto ciò che non induce una persona ad agire sia razionale o sia il risultato di congetture logiche. Il secondo è basato sul comportamento degli animali che hanno i loro bisogni, ma sono privati ​​della libertà, dell'intelligenza e della coscienza. teorie psicologiche della motivazione

conclusione

Le teorie della motivazione oggi hanno sia una conferma della loro efficacia che una sua confutazione. Ma la cosa principale è quale motivo spinge una persona (ad esempio, risultati, sviluppo personale, affiliazione o potere). Esiste un concetto di "motivazione ottimale". Ciò significa che per raggiungere un obiettivo specifico, è necessaria una quantità ottimale di motivazione, perché se non è sufficiente, il livello dell'attività umana, la determinazione e la forza diminuiscono.