In un conflitto, un incidente è un incidente definito che sorge nel corso di una disputa in cui diversi soggetti si oppongono attivamente l'un l'altro. Questo può essere chiamato un prerequisito peculiare per lo sviluppo di collisioni e la creazione di tensione generale nel sistema sociale (collettivo di persone).
Secondo il dizionario, un incidente è un equivoco, uno scontro di interessi, uno spiacevole incidente. Gli incidenti possono essere di diversi tipi: sociali (dispute, conflitti), non sociali, incidenti avvenuti senza colpa di una persona (naufragio o incidente naturale). Sinonimo di dizionario: caso.
Il potenziale della tensione si sviluppa in tensione reale, manifestata, che si materializza nelle aspettative sociali. Un incidente è qualcosa che può trasformarsi in una minaccia aperta o svanire attraverso l'influenza esterna dei soggetti.
I soggetti sono gruppi sociali (o individui) che sono consapevoli della loro posizione rispetto ad altri gruppi riguardo al verificarsi di prerequisiti e quindi al conflitto stesso.
L'argomento del conflitto è solo nella situazione in cui un gruppo di individui ricrea casi reali di mancanza di una certa risorsa sociale, che in generale è oggetto di collisioni. Inoltre, al fine di creare un conflitto, saranno necessarie azioni attive da parte del soggetto, che sono dirette al raggiungimento degli obiettivi pianificati e che creano un incidente.
- potenziale tensione nel sistema di conflitto esistente, che è causato da un determinato oggetto del conflitto;
- l'incidente che si è verificato, questo è ciò che diventerà il punto di riferimento del conflitto;
- passaggio alla tensione reale dal potenziale;
- la situazione di conflitto che è sorta su questa base;
- consapevolezza dell'antitesi degli interessi personali da parte dei gruppi sociali, ulteriore formazione del soggetto del conflitto;
- la creazione di un'atmosfera favorevole per l'istituzione di una collisione di conflitti;
- Interazione controversa.
- situazione significativa per gli oppositori di interazione;
- l'inammissibilità di una parte della controversia a realizzare i piani dell'avversario opposto;
- un livello superato di tolleranza soggettiva o generale di almeno una delle parti agli ostacoli esistenti.
Situazioni controversi o conflittuali, nella maggior parte dei casi, forniscono opinioni contrastanti degli avversari in ogni occasione: sostenere obiettivi opposti, usando vari mezzi per raggiungerli, interessi diversi, desideri, ecc. Ad esempio, possiamo chiamare varie valutazioni per le future riduzioni del personale, la scelta dei candidati per un posto prestigioso.
Le situazioni di collisione, che sono cresciute su una scala significativa, si trasformano in contraddizioni aperte solo quando l'equilibrio degli interessi dei soggetti di interazione è disturbato e in determinate condizioni.
Situazione di conflitto che precede le controversie aperte e il conflitto. Affinché una situazione del genere si sviluppi in qualcosa di più, la presenza di un'influenza esterna è necessaria.
Un incidente è qualcosa che può caratterizzare l'intensificazione dell'impatto di una delle parti, che ha influenzato, anche se inconsciamente, gli interessi del suo avversario. Un atto di terzi può anche essere un incidente. Dire un collega quando hai avuto una conversazione difficile con la direzione, per esempio.
Un incidente può verificarsi accidentalmente quando i desideri dei partecipanti non vengono presi in considerazione, a causa di ragioni oggettive o come conseguenza di un'interazione inetto o non coordinata (le caratteristiche psicologiche dell'altra parte non sono prese in considerazione).