Il tasso naturale di disoccupazione e le cause di questo fenomeno

Il tasso naturale di disoccupazione e le cause di questo fenomeno

Secondo le leggi del nostro stato, ognuno ha il diritto di lavorare. E ognuno ha il diritto di scegliere un lavoro per l'anima (o per vocazione). Il lavoro forzato è proibito. Inoltre, secondo la Costituzione della Federazione Russa, dal 1993, i disoccupati hanno diritto alla protezione. Nonostante questo, il naturale tasso di disoccupazione in costante crescita E in un'economia di mercato ci sono motivi e prerequisiti per questo. Ma prima le cose vanno prima.

Perché prima non c'era la disoccupazione?

I vecchi spesso si lamentano del fatto che non vi era alcuna disoccupazione nell'Unione Sovietica. Infatti, dalla fine degli anni '30 agli anni '80, non c'erano problemi di occupazione per le persone. Ma il rovescio della medaglia era che il lavoro era semplicemente "volontariamente forzato". E perfino c'era un articolo in base al quale i disoccupati potevano essere messi in prigione per "parassitismo". Pertanto, era importante che tutti fossero disposti da qualche parte. Non è stato facile per le imprese di proprietà statale. Indipendentemente da quanto fosse redditizio o meno redditizio assumere dipendenti addizionali, le imprese dovevano tenerli ancora in perdita.

Cosa è cambiato?

Ora la situazione nel paese è cambiata radicalmente e la cosa principale per ogni azienda ora è il reddito che solo i dipendenti interessati interessati possono guadagnare, ricevendo interesse, e non un lavoratore che dona le sue ore di stipendio. Pertanto, la disoccupazione in un'economia di mercato si è rivelata un fenomeno naturale. Dopo tutto, molti non hanno avuto il tempo di ristrutturare e adattarsi alle nuove esigenze. mercato del lavoro, quindi lasciato senza lavoro.

Altre cause di disoccupazione naturale

• Nel corso del tempo, la domanda dei consumatori per i prodotti è cambiata, il cui rilascio richiede l'uso di nuove tecnologie. Da un lato, ciò ha portato al crollo delle vecchie industrie, e con esse la scomparsa dei posti di lavoro. D'altra parte, ci è voluto del tempo per riqualificare il personale e cercare dipendenti formati in nuove professioni. Pertanto, i disoccupati, in primo luogo, rimanevano quelli la cui professione non consentiva una rapida ristrutturazione.
• In una situazione difficile, ora ci sono quelli che non hanno esperienza lavorativa - diplomati da college tecnici o università. Questo perché, da un lato, le specialità diventano obsolete più velocemente di quanto viene insegnato, d'altra parte, un dipendente esperto è un valore per l'azienda e un nuovo arrivato è un peso.
• Il declino della produzione, la bancarotta delle imprese non è un fenomeno raro. E conduce a downsizing, che influisce anche sul tasso naturale di disoccupazione.
• Molte aziende preferiscono i giovani dipendenti, perché possono essere riqualificati più facilmente e rapidamente, quindi cercano di sbarazzarsi delle persone anziane, a volte licenziando i dipendenti che hanno lasciato solo un paio di anni fino al pensionamento. Trovare un lavoro per questa categoria di cittadini è quasi impossibile.
• A volte le persone perdono il lavoro quando si trasferiscono o si ammalano.
• Anche i dipendenti vengono licenziati da soli (di solito, se non sono soddisfatti della retribuzione).

Lo stato deve perseguire una politica per l'occupazione?

Secondo gli economisti occidentali, il tasso naturale di disoccupazione è, da un lato, una benedizione - perché stimola il rispetto del lavoro. Ma, d'altra parte, è il male - come una persona che è stata lasciata senza lavoro per più di un anno, rappresenta un peso per la società. Secondo gli studi, molti disoccupati che non sanno come trovare un reddito cadono in depressione, diventano alcolizzati, tossicodipendenti o criminali. Certo, il tasso naturale di disoccupazione è difficile da regolamentare, ma gli scambi di lavoro (come un'istituzione statale) a volte forniscono un sostanziale sostegno ai cittadini. Offrono lavoro e corsi di riqualificazione gratuiti. Pertanto, alcuni (non molto orgogliosi e ambiziosi cittadini), aiutano a guadagnare il loro pane ...