Disoccupazione nascosta Disoccupazione naturale Motivi della disoccupazione

Nella Russia moderna, la disoccupazione è in una certa misura un fenomeno unico, derivante dall'emergere di relazioni di mercato, che sono parte integrante di un'economia di transizione. Tuttavia, in qualsiasi paese e in qualsiasi momento questo fenomeno ha alcune regolarità e caratteristiche comuni.

Cos'è la disoccupazione nascosta?

La disoccupazione nascosta è un fenomeno economico, in cui il posto di lavoro rimane con la persona, i rapporti con il datore di lavoro sono mantenuti formalmente, ma non esiste un impiego effettivo. Va notato che esiste un pagamento facoltativo delle retribuzioni.

A volte le persone nascoste sono considerate disoccupate e coloro che vogliono ottenere un lavoro, ma non possono farlo per vari motivi. Spesso, queste ragioni non dipendono dalla persona che vuole essere impiegata, ma dalla situazione economica del paese.

questo tipo di disoccupazione si estende in misura maggiore in tempi di crisi per lo stato, quando non c'è bisogno di lavoro effettivo, ma il licenziamento non si verifica a causa del timore di perdere specialisti.

In evidenza

La disoccupazione nascosta non è un problema meno grave dell'ovvio. C'è una grande possibilità che andrà allo stato aperto. Pertanto, ai primi segnali di disoccupazione nascosta, grande attenzione viene rivolta al rafforzamento del mercato del lavoro espandendo o creando posti vacanti.

Questo fenomeno è più pronunciato in settori come le piccole imprese, l'agricoltura, l'imprenditoria individuale. La disoccupazione nascosta è una minaccia per l'agricoltura, che non è in grado di resistere alla concorrenza con le grandi imprese.

L'essenza della disoccupazione nascosta è la seguente: gli esperti fanno il lavoro che richiede un livello di qualifica molto più basso di quello che è inerente a una determinata forza lavoro.

Secondo gli esperti economici, oltre 500 milioni di persone, o un terzo della popolazione in età lavorativa, in qualsiasi paese in via di sviluppo non hanno un lavoro a tempo indeterminato o un lavoro part-time.

La situazione in Russia

In Russia, la disoccupazione nascosta, di cui alcuni esempi sono discussi di seguito, è più pronunciata in Estremo Oriente. Ciò è dovuto al fatto che il costo di lasciare la regione per un dipendente di un'organizzazione inefficiente e senza scopo di lucro è troppo alto. Ma qui può sorgere un altro problema, al contrario: attirare una nuova forza lavoro con volumi di produzione in aumento rende quasi impossibile.

La disoccupazione un po 'meno nascosta in Russia colpisce le aree industrializzate della Siberia e degli Urali e, naturalmente, i centri regionali come Mosca, San Pietroburgo e Ekaterinburg. In primo luogo, in queste città non esiste praticamente alcuna agricoltura, che è più inerente alla disoccupazione nascosta. In secondo luogo, la mobilità migratoria della popolazione è più pronunciata qui.

Nelle regioni non occidentali della Russia, e questo è principalmente il suo territorio europeo, ci sono due zone di disoccupazione nascosta. Questi includono la regione della steppa agricola del basso corso del Volga e del Don e la regione economica nord-occidentale, compresa la regione di Kaliningrad. La disoccupazione nascosta è un fenomeno negativo non solo per la popolazione in età lavorativa, ma anche per l'economia del paese nel suo insieme. Infatti, a causa della mancanza di reddito, le persone sono costrette a cercare un metodo alternativo per guadagnare denaro nel settore ombra dell'economia, spesso associato al crimine.

La disoccupazione nascosta su vasta scala in Russia arriva nel Caucaso settentrionale. Ciò è dovuto a quanto segue: la maggior parte degli uomini formalmente occupati non vede il punto di aderire ai termini del contratto di lavoro, dato che le donne fanno tutto il lavoro, indipendentemente dal fatto che siano disoccupati o meno.

cause di

La ragione principale di un fenomeno come la disoccupazione nascosta è una diminuzione della produzione, in cui vi è una riduzione sproporzionata dei posti di lavoro. In altre parole, le persone vengono licenziate più del necessario per risparmiare sul lavoro.

La disoccupazione nascosta e manifesta è una manifestazione dell'adattamento dell'occupazione ad altre condizioni economiche.

Tuttavia, oltre alle manifestazioni standard di questo fenomeno economico, ce n'è uno in cui i datori di lavoro prendono una strada diversa. Volendo salvare personale prezioso, ma senza la possibilità di pagare gli stipendi legali, mandano i loro dipendenti in aspettativa non retribuita. Ci sono altri casi in cui i dipendenti continuano a recarsi al lavoro, ma i soldi non vengono pagati. La ragione di tale disoccupazione nascosta è che la società non è in grado di raggiungere il livello di mercato richiesto.

Disoccupazione naturale

Le caratteristiche principali di questo fenomeno economico sono:

1) la presenza di piena occupazione, in cui vi è concorrenza nel mercato del lavoro, e le imprese utilizzano in modo efficace la manodopera salariata;

2) mancanza di inflazione;

3) il raggiungimento del volume potenziale della produzione nazionale (attraverso l'uso di tutti i tipi di risorse).

La disoccupazione naturale è un fenomeno che è inerente all'economia di qualsiasi paese in via di sviluppo. In altre parole, questo termine significa "piena occupazione" quando il valore standard è del 5-7% della popolazione in età lavorativa disoccupata.

Forme di disoccupazione nascosta

Il rischio di perdere il tuo lavoro è sempre lì. Il primo segno è la disoccupazione nascosta. Prenderemo in considerazione degli esempi, tenendo conto delle forme esistenti di questo fenomeno economico.

I primi sono quelli che sono senza lavoro, ma lo stanno cercando, pronti per avviarlo, ma non registrati presso il servizio di collocamento.

La seconda forma di disoccupazione nascosta è legata alle persone che si trovano in congedo amministrativo non retribuito. Dal terzo - dipendenti che lavorano, ma non ricevono i salari.

La quarta forma include i cosiddetti over-employed. Tali persone che hanno un posto di lavoro, ma non lavorano o lavorano su un orario flessibile a causa della mancanza di lavoro effettivo.

La quinta forma di disoccupazione nascosta è composta da coloro che non hanno un lavoro, ma lo cercano e vogliono avviarlo. Tuttavia, lo fa inattivo, perché è già deluso dalla ricerca non riuscita.

Tali gruppi formano diverse forme di disoccupazione nascosta che sono valutate con vari gradi di accuratezza. Utilizza dati provenienti da statistiche ufficiali e sondaggi campione.

Tasso di disoccupazione

Gli esperti russi stimano la portata della disoccupazione nascosta tra 7 e 10 milioni di persone. Raggiunge le dimensioni più grandi nell'ambito dell'industria agricola, dell'ingegneria meccanica, delle fabbriche tessili e anche delle imprese del complesso militare-industriale.

Più di 200 mila persone sono state assunte a lavoro part-time a Mosca. Il livello di disoccupazione nascosta è in costante crescita. Cinquantamila persone in buona salute sono in costante ricerca di lavoro. Il resto non funziona tutto il giorno o è attivo vacanza a proprie spese.

Oggi, nella Federazione Russa, più di un migliaio di organizzazioni usano il regime ridotto.

Tipi di disoccupazione apparente

Questo termine economico è caratterizzato dall'assenza di un luogo di lavoro formale per una persona normodotata.

Disoccupazione frizionale a causa del fatto che una persona sta volontariamente cercando un lavoro che gli si addica meglio in termini di qualifiche, condizioni di lavoro e salari. Allo stesso tempo, è anche possibile che si sia ritirato dal suo posto precedente.

Strutturale - la disoccupazione, che è causata da cambiamenti nella struttura della domanda di lavoro. Si verifica anche a causa della discrepanza tra il livello richiesto di qualifiche dei lavoratori e il livello dei disoccupati che vogliono ottenere un lavoro. Ad esempio, quando una ristrutturazione su vasta scala dell'economia del paese, l'eliminazione di professioni obsolete o intere industrie, il cambiamento di tecnologia a nuove.

Ciclico: disoccupazione risultante da un calo della produzione. Questo fenomeno si osserva in un paese con una certa regolarità, da cui il nome. Anche questa vista rappresenta la differenza tra tasso di disoccupazione naturale e il suo livello al momento.

Modi per combattere la disoccupazione

Per sradicare questo fenomeno economico, i migliori specialisti del mondo lavorano. Offrono diverse soluzioni. In primo luogo, la riqualificazione delle professioni più popolari. In secondo luogo, lo stato dovrebbe fornire incentivi fiscali a quegli imprenditori che creano nuovi posti di lavoro. Infine, in terzo luogo, gli economisti sono convinti che lo stato che governa lo sviluppo di determinate industrie aiuta a tenere sotto controllo e tasso di disoccupazione. Pertanto, effettuando ordini annuali statali per i prodotti, è possibile salvare lavori e specialisti.

La disoccupazione aperta e nascosta è un fenomeno controllato dallo stato e corrisponde pienamente al livello di sviluppo economico nel paese. Per combattere questo fenomeno richiede molto sforzo e denaro.

I teorici ritengono inoltre che il normale funzionamento del meccanismo di mercato contribuirà a ridurre il livello di disoccupazione nascosta.