Salary card "VTB 24": condizioni, vantaggi, recensioni

I tempi in cui le paghe venivano pagate tramite il cassiere della compagnia sono finite da tempo. Oggi, quasi tutti gli impiegati ufficiali hanno una carta di stipendio. I progetti di retribuzione delle banche consentono di eseguire calcoli completamente automatizzati con i dipendenti.

Cos'è un progetto di buste paga?

Il progetto salariale è l'accordo effettivo tra l'impresa e l'organizzazione bancaria sul pagamento degli stipendi o di qualsiasi altro pagamento attraverso una carta di plastica. VTB 24 credito per i titolari di carta stipendi di solito è emesso in termini più fedeli rispetto ai clienti abituali.

Vantaggi per le imprese

Inoltre, l'azienda riceve anche una serie di vantaggi:

1. La procedura del libro paga è effettuata dalla banca, di conseguenza, il processo di pagamento degli impiegati è significativamente ridotto.
2. Risparmio sul servizio di raccolta.
3. I benefici individuali dei dipendenti sono riservati.
4. Le carte bancarie sono servite 24 ore su 24.

VTB 24 Salary Card: condizioni e caratteristiche

Di seguito sono elencati tutti i possibili prodotti che possono essere offerti da VTB 24 per un progetto di buste paga, nonché le caratteristiche di un particolare tipo di carta.

Tipi di carte "Standard" e categoria "Classica" del prodotto bancario Non inciso. Hanno le seguenti caratteristiche:

• Il limite massimo per il prelievo di contanti giornaliero è di 100.000 rubli.
• Il servizio di registrazione di un massimo di 5 supporti in plastica aggiuntivi, due unità saranno rilasciati gratuitamente.
• Partner di sconto della banca, che rappresentano il 20%.
• Collegamento della funzione di scoperto in misura fino a 300.000 rubli.
• La dimensione del salario deve essere di almeno 15 000 rubli.
• Riscossione 1%.

Le carte stipendi specificate di VTB 24 hanno varianti per l'uso in sistemi internazionali.

Tipo di carta La categoria oro o oro del prodotto bancario Non incassato è caratterizzata dai seguenti parametri:

• Aumento dello stato del titolare della carta.
• Il limite giornaliero è aumentato a 200.000 rubli.
• Un ulteriore aumento dei partner di sconto della banca al 25%.
• Lo scoperto per la plastica raggiunge i 300.000 rubli.
• Servizio attivo assicurazione sui depositi, situato sulla mappa.
• Aumento della posizione di cash back fino al 3%.
• Livello di stipendio da 40 000 rubli.

Gli stipendi in oro di VTB 24 sono eseguiti in sistemi di pagamento internazionali.

Il tipo di carta è "platino" o categoria di prodotto di platino. Le caratteristiche sono le seguenti:

• Il limite sale a 300.000 rubli al giorno.
• Aumento degli sconti fino al 30%.
• Lo scoperto è di 750.000 rubli.
• Assicurazione di persone che viaggiano fuori dalla Federazione Russa.
• Il livello dei salari dovrebbe essere da 80.000 rubli.
• Il rimborso sarà del 5%.

In questo caso, è disponibile un solo sistema di pagamento per le transazioni reciproche.

Il tipo di carta privilegiato è caratterizzato dalle seguenti caratteristiche:

• Da 150.000 rubli di stipendio.
• Il rimborso sarà del 5%.
• La possibilità di ottenere quattro carte bancarie gratuite.
• Il servizio di portineria è un servizio specializzato 24 ore su 24 che ti aiuterà a prenotare il tuo alloggio o i biglietti in qualsiasi luogo.
• Priority Pass offre la possibilità di utilizzare i servizi VIP di qualsiasi aeroporto nel mondo.

Condizioni per la ricezione di salari VTB 24

Il processo di emissione di VTB 24 carte per un progetto di buste paga è abbastanza semplice e non ci sono costi per le persone, i futuri possessori di carte. Come risultato di aderire al progetto, una persona riceverà una carta di stipendio di VTB 24. Le condizioni per la sua acquisizione sono discusse in dettaglio di seguito:

1. Registrazione per lavoro come dipendente dell'impresa, cliente bancario VTB e l'attuazione della cooperazione con questa organizzazione finanziaria nel quadro del progetto salariale.
2. Immediatamente dopo la registrazione ufficiale nel dipartimento del personale, il dipendente viene informato sull'indirizzo esatto del ramo bancario presso il quale la società è assistita. È lì che la carta verrà ordinata per questo dipendente.
3. Nel giorno specificato (di solito la procedura richiede cinque giorni bancari) Devi visitare l'ufficio con un documento che attesti la tua identità e ottenere una carta nelle tue mani.

Il vantaggio dei prodotti salari VTB 24

I benefici per i datori di lavoro sono i seguenti:

1. Facilità di adesione al progetto salariale VTB 24 per i datori di lavoro. L'applicazione è fatta online sul sito della banca. Gli esperti saranno contattati telefonicamente sul sito Web VTB 24.
2. Servizio e tariffe sono sviluppati individualmente per ciascun cliente aziendale, in base al volume di servizi forniti e al numero di dipendenti.
3. Con un accordo individuale, è possibile istituire terminali bancari elettronici dell'organizzazione negli uffici della società, che consente l'utilizzo di tessere di stipendio di VTB 24, sia per i dipendenti dell'azienda che per i terzi.
4. Semplificazione del controllo delle transazioni di cassa, il servizio del progetto salari in una certa misura, un tipo di outsourcing di lavoro sui servizi di gestione della liquidità, che farà risparmiare tempo e denaro alla società.
5. Riduce lavori e servizi specialistici.
6. Garantisce il pagamento puntuale degli stipendi ai dipendenti, calcolato senza errori in base alle dichiarazioni presentate.

Benefici per i dipendenti

I vantaggi della carta di stipendio VTB 24 per i dipendenti sono elencati di seguito:

1. Qualsiasi dipendente che utilizza i terminali della banca o dei suoi partner ha la possibilità di prelevare contanti senza addebitare interessi per l'utilizzo del servizio. Il saldo della carta di stipendio di VTB 24 non diminuirà in base alle dimensioni della commissione.
2. Gli utenti delle carte progetto salariali hanno la possibilità di ordinare e emettere prodotti di carte supplementari.
3. I servizi di un prestito a tasso zero a breve termine su un'operazione di scoperto di conto sono forniti, reintegrati dopo l'accantonamento di fondi sul titolare della carta.
4. L'uso delle carte è possibile, sia nel territorio della Federazione Russa che all'estero.
5. Collegamento del servizio bancario online con il titolare della carta.
6. Nessun costo aggiuntivo per la manutenzione del prodotto della carta dal titolare della carta, dal momento che tutte le spese per la manutenzione vengono pagate dal datore di lavoro dell'azienda.
7. Fornire ai partecipanti al progetto servizi di scoperta linea di credito.

Condizioni di credito per le persone che partecipano a progetti di buste paga

Come già accennato in precedenza, il credito VTB 24 per i titolari di carte paga è effettuato in termini più fedeli rispetto a quelli che non partecipano a progetti di buste paga. Quali sono queste condizioni?

• Il prodotto in prestito viene fornito in condizioni speciali e richiede un set di documenti più piccolo da elaborare. In alcuni casi, saranno sufficienti solo la domanda e il passaporto del titolare della carta, poiché il livello delle entrate è già noto alla banca.
• Le condizioni specifiche per i partecipanti a un progetto di carta paghe dipendono dalla scelta del programma di credito fornito dalla banca emittente.
• In alcuni casi, oltre alla carta di plastica principale viene inviata una carta di credito. Di solito, ci sono carte "Classic" o "Gold" con un periodo di grazia di 55 giorni, un importo massimo di 300.000 rubli e un tasso di interesse ridotto.

Feedback da parte degli utenti di VTB 24 buste paga

Il nostro focus è sulla carta salariale VTB 24. Nella stragrande maggioranza dei casi, il feedback su di esso è positivo, ma ce ne sono anche di neutrali. Le persone che utilizzano questo servizio notano la convenienza e l'accessibilità di ritirare il denaro guadagnato senza lasciare l'azienda.

Notano anche che con la carta puoi andare in giro per la Russia e il mondo, l'intera gamma di servizi è disponibile. Non c'è bisogno di portare una grande quantità di denaro. Dopotutto, tutto può succedere sulla strada. Quando i contanti sono su un supporto di plastica, ti senti più sicuro.

Coloro che hanno emesso per la prima volta VTB 24 buste paga sono stati molto contenti.